En tant que comptables en management agréés, les membres du CFBL et les étudiants inscrits du monde entier ont le devoir de respecter les normes de conduite et d'intégrité les plus strictes, ainsi que de préserver la réputation et le prestige de la profession.

​

Ils doivent également s'abstenir de tout comportement susceptible de discréditer la profession. Les membres et les étudiants inscrits doivent respecter les présentes directives, quel que soit leur domaine d’activité, leur contrat de travail ou toute autre association professionnelle qu’ils pourraient détenir.

​

Utilisez la liste de contrôle de l’éthique pour vous guider à travers un dilemme éthique.

Remarque: pour l'Annexe 1 du Code (Article 290 - Indépendance - Mission d'audit et 291 Indépendance - Autres missions de certification), veuillez vous reporter directement au code complet de l'IFAC sur le site Web de l'IESBA.

www.ethicsboard.org/iesba-code

​

Code d'éthique pour les CGMA

En janvier 2015, CIMA et l'AICPA ont lancé le code de déontologie pour les CGMA. Le code CGMA est aligné sur les exigences contenues dans le code d'éthique CIMA 2015 (partie C) et le code de déontologie AICPA. En conséquence, les membres de la CIMA titulaires de la désignation CGMA et qui se conforment au code CIMA le seront également.

La nouvelle norme IESBA sur le non-respect des lois et des réglementations est entrée en vigueur en juillet 2017. Pour en savoir plus, cliquez ici.

 

* Steve Swientozieskyj Président du Comité des normes professionnelles 2014 - 2016

CFBL défend les objectifs et les principes d'égalité des chances et de respect des droits fondamentaux de l'homme, y compris le traitement des informations personnelles. L'Institut promeut les normes éthiques et commerciales les plus élevées et encourage ses membres à devenir des professionnels de qualité et responsables. Un bon comportement éthique peut être supérieur à celui requis par la loi.

​

Dans un monde des affaires hautement concurrentiel et complexe, il est essentiel que les membres des CFBL préservent leur intégrité et se souviennent de la confiance que leur accorde l’autre part de leur objectivité et de leur professionnalisme. Les membres doivent éviter les actions ou les situations incompatibles avec leurs obligations professionnelles. Ils devraient également être guidés non seulement par les termes mais par l'esprit de ce code.

​

Les membres de la CFBL doivent se comporter avec courtoisie et considération envers tous ceux avec qui ils ont des relations professionnelles et ne doivent pas se comporter de manière à être considérée comme offensante ou discriminatoire.

Pour s'assurer que les membres de la CFBL protègent le statut et la réputation de la profession, les membres doivent signaler le fait à l'Institut s'ils sont déclarés coupables ou empêchés d'exercer les fonctions de dirigeant d'une entreprise ou s'ils sont passibles de sanctions disciplinaires par tout autre organisme ou autorité.

CFBL a adopté le code d'éthique suivant. Les parties A et B de ce code sont basées sur le Code de déontologie de l'IFAC *, qui a été élaboré avec l'aide de CIMA et de la profession comptable mondiale. La partie C du code a été élaborée en coopération avec l'AICPA (American Institute of Certified Public Accountants). L’AICPA et la CIMA ont uni leurs efforts pour créer une désignation pour les comptables en management, le comptable agréé en management global (CGMA).

La désignation CGMA est conçue pour améliorer la comptabilité de gestion et souligner davantage son importance pour les entreprises du monde entier. La partie C du code est conçue pour fournir des conseils à tous les membres de la CFBL dans le monde, qui sont des membres d'entreprises et des comptables professionnels en entreprise et à ceux qui détiennent le titre de compétence CGMA. Lorsqu'une CGMA est également membre en exercice, elle devrait également se conformer aux directives applicables du code de déontologie de la CFBL et appliquer les dispositions les plus restrictives.

Si un membre ne peut pas résoudre un problème éthique en suivant ce code en consultant les informations sur l'éthique sur le site Web du CFBL ou en recherchant des conseils auprès de la ligne d'assistance en matière d'éthique du CFBL, il devrait demander un avis juridique concernant ses droits légaux et ses obligations. puis-je avoir. La charte, les règlements et les règlements de la CFBL définissent des règles définitives dans de nombreux domaines

Remarque: le code de déontologie de la CFBL est une loi de l'institut (auquel tous les membres et tous les étudiants inscrits sont tenus de se conformer) aux fins de la définition du terme «inconduite» du règlement 1.

 

* Fédération internationale des comptables. Le code d'éthique du CFBL est basé sur le manuel de l'IFAC du code d'éthique pour les comptables professionnels du Conseil des normes d'éthique internationales (IESBA), publié par l'IFAC en avril 2010 et utilisé avec l'autorisation de l'IFAC.